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男性育休75％へ、NSユナイテッド海運が計画 26/06/24
NRSが仕事と育児の両立支援強化 25/10/10
日東物流、全世代対応の新支援制度を開始 25/05/13
日陸、女性管理職2倍に増やす計画策定 20/07/06
サカイ引越、男女いきいきプラス事業者に認定 20/01/22
アルプス物流、19年までに女性役職者比率15％目指す 16/04/01
山九、従業員の育児サポートで｢くるみん｣取得 15/10/13
レンゴー、3回目の「くるみん」認定を取得 14/06/02
