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ロジスティクス日本貨物鉄道（JR貨物）は29日、「新人事・賃金制度」の導入に向けた体制強化を図るため、経営統括本部総務部内に「人事制度改正推進室」を24日付で新設したと発表した。
同社では、「経営自立」の達成を目標とした「JR貨物グループ中期経営計画2021」を昨年4月から推進しており、現在各種の取り組みを行っている。今回、その実現に向けた体制を強化するため組織改正を実施することにした。
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