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▲発表会に出席した受賞者と社長・本社役員（出所：キリングループロジスティクス）
認証・表彰キリングループロジスティクス（東京都中野区）は24日、「2024年度キリングループロジスティクス大賞」の発表会を開催した。同賞は、社会的功績で会社の名誉となる行為や、有益な創意工夫、改革、チャレンジ、安全・衛生などの観点で、業務遂行上、高い効果を上げた案件を「グループの部」と「個人の部」に分けて表彰する制度。発表会では、各受賞者が取り組み内容の詳細や成果をプレゼンテーションしたほか、参加者からの質疑に応答した。
2024年度は大賞にグループの部で12件、個人の部では全社員を対象とした“カイゼン”提案の件数と内容で最も高く評価された1人が選ばれた。表彰された案件は以下の通り。
（1）西日本支社｜自動ラック更新・レイヤー装置導入による、滞留時間及びコストの削減
（2）本社｜モーダルシフト・バウンド輸送による長距離トラック幹線輸送対応の実現
（3）東日本支社｜3PL顧客の2024年問題対応
（4）東日本支社｜川崎センターのキリンビール洋酒デバン立ち上げ、他空倉活用によるコスト最適化
の取り組み
（5）ケーエルサービス東日本｜職場環境の改善・リーダー面談実施によるエンゲージメントスコアの向上
（6）西日本支社｜モーダルシフトに伴うコンテナトラブル発生時の配送完遂
（7）本社｜ハイネケン・ジャパン社との取引継続に向けた物流スキームの転換・コスト提案
（8）本社｜流通加工のトラブを教訓としたパターン化の取り組みについて
（9）本社｜持続可能な受注体制の構築に向けた業務手順統一と、事業会社との業務標準
化/業務効率化（キリンビバレッジAriba導入）の実現
（10）北海道支社｜余剰スペースを活用した外販獲得最大化による利益還元の達成
（11）九州支社｜鹿児島支店無災害4000日達成
（12）本社｜新たな取り組みによる採用活動を実行し、人財を確保（新卒・経験者・障がい者）
（2）本社｜モーダルシフト・バウンド輸送による長距離トラック幹線輸送対応の実現
（3）東日本支社｜3PL顧客の2024年問題対応
（4）東日本支社｜川崎センターのキリンビール洋酒デバン立ち上げ、他空倉活用によるコスト最適化
の取り組み
（5）ケーエルサービス東日本｜職場環境の改善・リーダー面談実施によるエンゲージメントスコアの向上
（6）西日本支社｜モーダルシフトに伴うコンテナトラブル発生時の配送完遂
（7）本社｜ハイネケン・ジャパン社との取引継続に向けた物流スキームの転換・コスト提案
（8）本社｜流通加工のトラブを教訓としたパターン化の取り組みについて
（9）本社｜持続可能な受注体制の構築に向けた業務手順統一と、事業会社との業務標準
化/業務効率化（キリンビバレッジAriba導入）の実現
（10）北海道支社｜余剰スペースを活用した外販獲得最大化による利益還元の達成
（11）九州支社｜鹿児島支店無災害4000日達成
（12）本社｜新たな取り組みによる採用活動を実行し、人財を確保（新卒・経験者・障がい者）
発表会に出席した同社の安藤弘之社長は、「受賞案件は準備力、連携力、変化対応力を高いレベルで発揮して取り組んだ成果であり、大変嬉しく思う。案件の内容・成果のレベルも年々向上しており、次年度の大賞エントリーも今から楽しみにしている」と講評した。
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