ロジスティクスカンダホールディングスは26日、管理部門に「人事部」を新設し、総務部から人事課を移管した。
同社グループの組織拡大に伴い、「より適切な人事・労務管理を推進する体制を構築する」ため、同日付で実施した。
関連する人事は次の通り。
| 氏名 | 新 | 旧 |
|---|---|---|
| 原島藤寿氏 | 専務取締役管理本部長兼グループ会社統括室長 | 専務取締役管理本部長グループ会社統括室長兼品質安全管理室長 |
| 江文順一氏 | 人事部長兼品質安全管理室長兼カンダコーポレーション取締役 | 総務部部長(カンダコーポレーション管理部付出向) |
ロジスティクスカンダホールディングスは26日、管理部門に「人事部」を新設し、総務部から人事課を移管した。
同社グループの組織拡大に伴い、「より適切な人事・労務管理を推進する体制を構築する」ため、同日付で実施した。
関連する人事は次の通り。
| 氏名 | 新 | 旧 |
|---|---|---|
| 原島藤寿氏 | 専務取締役管理本部長兼グループ会社統括室長 | 専務取締役管理本部長グループ会社統括室長兼品質安全管理室長 |
| 江文順一氏 | 人事部長兼品質安全管理室長兼カンダコーポレーション取締役 | 総務部部長(カンダコーポレーション管理部付出向) |

カンダHD、6/25付役員人事と主要子会社人事 20/05/15
NSユナイテッド海運、環境保全推進G新設 20/08/27
エスラインギフ、人事部を人事・労務部へ改称 17/04/04
カンダHDの役員人事、27日付 18/06/27
カンダHD、6月26日付の幹部社員人事 15/06/29

新幹線で再生医療細胞輸送、首都圏から名阪へ拡大 26/08/07
SBSHD物流利益率3.1%に改善、不採算拠点も改革 26/08/07
日本郵政1Q、郵便・物流赤字も国際物流改善 26/08/07
NXHD中間期、国際物流伸び営業益57%増 26/08/07
SGHD1Q、モリソン連結効果で営業益15%増 26/08/07
ロジスティード1Q、売上12%増で利益率改善 26/08/07
日本トランスシティ1Q、海空輸送増で増収増益 26/08/07
渋沢倉庫1Q、3PL好調で営業益18%増 26/08/07
ニッコンHD1Q、倉庫伸長も運送減益 26/08/07
ヤマタネ1Q、物流増収も一部荷主減で減益 26/08/07
中央倉庫1Q、国内輸送と輸入増で増収増益 26/08/07
南総通運1Q、倉庫稼働率上昇で増収増益 26/08/07
栗林商船1Q、燃料高響き営業赤字に転落 26/08/07
名港海運1Q、陸送伸長も営業益23%減 26/08/07
日本石油輸送1Q、石油輸送赤字で営業益68%減 26/08/07