ロジスティクスキリングループロジスティクス(東京都中野区)は22日、自らが所属している部署以外の業務に興味・関心を持つ社員向けに、オンライン形式で対話する社内インターンシップを10月21日から11月16日まで実施した、と発表した。
同社は社員のキャリア形成、コミュニケーションの活性化を推進する取り組みとしてオンライン形式の社内インターンシップを行っており、2021年度に入って2回目。今回は22人の社員が参加した。

▲社内インターンシップの様子(出所:キリングループロジスティクス)
本社部門の人事総務部、物流管理部、経営企画部のほか、初めて北海道支社物流管理部が参画。少人数の質疑応答や対話の時間を設け、双方向にコミュニケーションが図りやすい環境を整えることで社員の深い業務理解を演出した。各支社では他部署の業務に興味・関心がある人がより詳細な業務への理解を深め、今後のキャリア形成に役立てる機会として、対面形式による社内インターンシップを開催していく計画もあるという。
今後はオンラインと対面を組み合わせる形で継続し、社員のキャリア形成とコミュニケーション活性化の手段として活用する。